Rejoignez-
nous !

Élap, éditeur de logiciels pour les administrations publiques, se positionne comme la référence des solutions pour une meilleure gestion publique. Venez nous rejoindre !

Intégrez un groupe au service de #CeuxQuiServent

Élap, groupe en pleine croissance est à la recherche de talents passionnés pour rejoindre son équipe ! Notre engagement et notre culture d’entreprise offrent un environnement dynamique où votre expertise et vos idées peuvent s’épanouir. Élap évolue dans le secteur stimulant de l’édition de logiciels. Notre expertise technique et notre approche orientée client nous ont permis de tisser des relations solides avec de grandes entreprises et organisations. Cette expertise est par ailleurs valorisée par notre classement au Top 250 des éditeurs français ainsi qu’au Truffle 100.

Depuis plus de 40 ans, nous développons des solutions logicielles destinées aux Opérateurs de l’État, aux Établissements Publics de Santé et aux Collectivités Territoriales. Éditeur de référence pour les Administrations Publiques, nos solutions logicielles répondent à la totalité des besoins de nos clients sur l’ensemble du territoire français en matière de finance, de gestion des Ressources Humaines et de gestion des patients. Depuis 2022, grâce à l’acquisition de ScopLab, Aragon-eRH et Birdie, le groupe s’est agrandi avec une gamme de logiciels SIRH, Planification (GTA) et Recrutement (ATS).

Nos valeurs

Proximité

Proximité

Expertise

Expertise

Innovations

Innovations

Fiabilité

Fiabilité

Chez Élap, notre approche est guidée par nos quatre valeurs fondamentales : proximité, expertise, innovations et fiabilité.

  • Chacune de ces valeurs représente un pilier essentiel de notre engagement envers nos clients, notre équipe et nos partenaires.
  • Elles reflètent notre vision d’une entreprise qui se distingue par son professionnalisme, sa créativité et sa détermination à offrir des solutions de qualité aux administrations publiques.

Travailler chez Élap, c'est...

  • Faire partie d’un groupe français indépendant, qui a prouvé sa force et qui est économiquement rentable ;
  • Travailler chez le leader du secteur, qui a su s’imposer depuis plus de 40 ans pour être aujourd’hui la référence sur son marché ;
  • Rejoindre nos équipes basées dans notre agence du Nord (Lille), de Paris-La Défense, du Centre (Clermont-Ferrand) et du Sud (Toulon/Aix-en-Provence);
  • Avoir la possibilité de faire du télétravail ;
  • Être membre d’une équipe d’experts de haut niveau, qui fournit les meilleures solutions technologiques du marché : des solutions performantes, innovantes, et qui s’adaptent en continu aux nouveaux défis que rencontrent les clients ;
  • Intervenir sur des problématiques variées et stimulantes, en servant des opérateurs de l’état (l’Élysée, le Ministère des Affaires étrangères et européennes, le Port de Bordeaux, l’Opéra de Lille, le service départemental d’incendie et de secours des Bouches-du-Rhône, le Musée des impressionnismes de Giverny…), des établissements de santé (CHU, EPHAD, établissements de santé privés d’intérêt collectif (ESPIC)…), et des collectivités territoriales

Une entreprise
avec de vrais engagements

Égalité professionnelle

Élap célèbre fièrement son score de 89/100 en 2024 sur l’année 2023 à l’Index ÉGAPRO, attestant de notre engagement fort envers l’égalité professionnelle femmes-hommes en France. Ce résultat reflète notre conviction profonde en la diversité et l’égalité des opportunités chez Élap. Nous façonnons un environnement inclusif, favorisant la reconnaissance et le développement des talents, indépendamment du genre. Avec ce score, Élap demeure un leader engagé, déterminé à maintenir et renforcer cet engagement tout en continuant à innover pour nos clients du secteur public.

L'emploi des jeunes

Élap s’engage pleinement dans l’épanouissement des stagiaires et alternants, reconnaissant leur potentiel pour insuffler dynamisme et innovation. Intégrés dans un environnement créatif, ils façonnent notre culture d’entreprise. Nos stages et contrats en alternance offrent une expérience professionnelle précieuse avec un mentorat par des experts. Rejoindre Élap en tant que stagiaire ou alternant signifie contribuer au succès futur tout en développant un parcours professionnel et académique gratifiant. Explorez nos opportunités pour façonner votre avenir avec nous.

Nos métiers

Développement

Expertise métier

Commerce & Marketing

Transverse

Développement

Chef de Produit,
Chef de Projet,
Développeur,
Directeur Technique,
Expert BI,
Tech Lead,
Testeur,
...

Expertise métier

Chef de Produit,
Chef de Projet Intégration,
Chef de Projets Clients,
Consultant Avant-Vente,
Consultant Métier,
Intégrateur applicatif,
Référent Fonctionnel,
Responsable Intégration,
...

Commerce & Marketing

  • Chargé de Marketing & Communication,
  • Commercial,
  • Gestionnaire ADV,
  • Ingénieur Commercial,
  • Ingénieur d'Affaires,
  • Responsable ADV,
  • Responsable Marketing & Communication,
  • ...

Transverse

Assistant de Direction,
Administrateur Système et Réseau,
Technicien Support,
Comptable,
Directeur Administratif et Financier,
Directeur des Ressources Humaines,
Responsable des Ressources Humaines,
Chargé des Ressources Humaines,
Ingénieur Système et Réseau,
Responsable Infra & Exploitation,
Responsable Recrutement,
Responsable Sécurité de l'Information,
Technicien Système et Réseau
...

Élap Langages informatiques

Langages
Informatiques

Chez Élap, de nombreux langages informatiques sont utilisés par nos développeurs afin de proposer des logiciels performants, et toujours à la pointe de la technologie. Vous êtes développeur ? Et vous souhaitez intégrer une entreprise profondément ancrée dans l’innovation ? C’est ici que ca se passe !

Développement
d'applications

Nous utilisons également des langages informatiques propres au développement d’applications pour être toujours à la hauteur de l’innovation. Vous connaissez / maitrisez ces langages, ça tombe bien, on a un poste qui vous attend !

Développement d'applications

La vie d'entreprise chez Élap

Les journées cohésion

Élap est une entreprise pleine de vie, qui ne cesse de s’accroître et de se développer et qui mise avant tout sur l’esprit d’équipe et la convivialité. Nous participons à des journées cohésion régulières : on fait du golf, on pilote des karts, on crée nos courts-métrages, on fabrique des réactions en chaine… le tout dans des lieux d’exception !

Nos événements

Nous nous réunissons fréquemment pour célébrer des moments conviviaux tout au long de l’année : déjeuners « auberge espagnole », barbecues, raclette partys, fêtes de fin d’année, challenge pronostics rugby, etc. Ce sont toujours de belles occasions pour tous, issus des agences réparties dans toute la France, de se rassembler, de partager et d’échanger dans un esprit convivial et ludique, tout au long de l’année.

Le télétravail

Élap offre la flexibilité du travail en présentiel ou mode hybride. Cette approche répond à notre volonté de favoriser la flexibilité, permettant à nos collaborateurs d’adapter leur emploi du temps. Le télétravail, adopté pour ses avantages, a amélioré la productivité grâce à un environnement de travail personnalisé. Notre proximité, déterminée par nos 4 agences sur le territoire national, élargit également notre bassin de talents, attirant des professionnels qualifiés de ces différentes régions, en accord avec notre engagement à renforcer notre équipe avec les meilleurs talents disponibles. Ainsi, le télétravail chez Élap reflète notre quête d’efficacité, de flexibilité et de croissance.

Envie de nous rejoindre ?

Chez Élap, nous valorisons la proximité, l’expertise, l’innovation et la fiabilité. Nous sommes résolument tournés vers l’avenir et apportons des solutions adaptées aux besoins de nos clients.
Pour davantage de proximité avec nos 950 clients, nous nous appuyons sur les compétences croisées de 180 collaborateurs basés sur tout le territoire national : dans notre agence du Nord (Lille), de Paris-La Défense, du Centre (Clermont-Ferrand) et du Sud (Toulon/Aix-en-Provence);

En tant que membre de notre équipe, vous bénéficierez d’un environnement de travail enrichissant, axé sur la collaboration et l’épanouissement. Nous offrons également des opportunités de développement professionnel et une culture d’entreprise qui favorise l’équilibre entre vie professionnelle et vie personnelle.

Notre processus de recrutement

Notre process
/ Méthodologie

1
Un entretien téléphonique de pré-qualification avec un collaborateur de notre équipe recrutement (10 / 15 min) afin de vérifier l’adéquation de notre poste avec vos compétences et vos attentes.
2
Un entretien RH en visio avec notre Responsable Recrutement (45mn / 1h) afin d’échanger sur votre parcours mais aussi pour vous présenter notre société, nos valeurs et le poste. Selon le poste à pourvoir, vous pourrez être amené à passer un test de personnalité et/ou un test technique.
3
Un entretien physique ou visio avec votre futur Manager (1h / 1h30) afin de valider vos compétences techniques et vous présenter en détail le poste et le service dans lequel vous serez rattaché(e).
4
Un entretien physique ou visio avec un Directeur Général (1h) pour clôturer le processus de recrutement.
Élap Gain de temps

Félicitations, on vous engage !

  • Bon à savoir : Dès lors qu’un processus de recrutement est engagé, notre Responsable Recrutement vous fera systématiquement un retour à chaque fin d’étape que ce soit positif ou négatif.

Contactez-nous

  • Vous cherchez à optimiser l’efficacité, réduire les coûts et simplifier la gestion de votre établissement ? Faites confiance à l’expertise éprouvée depuis plus de 40 ans d’un éditeur-intégrateur français. Contactez-nous dès aujourd’hui pour une démonstration gratuite et personnalisée.
  • Chères clientes, chers clients, notre équipe de hotline est disponible pour traiter toutes vos demandes liées au fonctionnement de nos logiciels. N’hésitez pas à contacter le service support par le portail (https://support.elap.io) ou par email (support@elap.io).